Sin autrocrítica: SSMN niega que salida de exdirector del San José sea por denuncias por licencias

Sin autrocrítica: SSMN niega que salida de exdirector del San José sea por denuncias por licencias

El Servicio aseguró que su salida se debió a una “pérdida de confianza” y falta de gestión ante las listas de espera, no a las denuncias contra 670 funcionarios que presentó el exdirector. Jorge Ramírez estuvo meses en el cargo y señaló que era imposible resolver las listas de espera en ese plazo.

El Servicio de Salud Metropolitano Norte (SSMN) emitió un comunicado en respuesta a las declaraciones entregadas por el exsubdirector médico del organismo y exdirector subrogante del Hospital San José, Jorge Ramírez, a el programa Al Pan Pan de El Mostrador. En el documento, el SSMN aborda las medidas adoptadas para enfrentar el ausentismo laboral en la red de salud y las razones que motivaron la salida del profesional.

Y es que, en el más reciente capítulo de Al Pan Pan con Mirna Schindler, Ramírez denunció la existencia de 670 funcionarios con extensas licencias médicas, algunas de hasta 14 años no consecutivos, situación que calificó como “crítica” y que, según indicó, habría sido uno de los factores que llevaron a su remoción del cargo. El médico también acusó la existencia de un grupo protegido dentro del hospital, que incluiría a funcionarios que obtuvieron licencias fraudulentas a través de terceros, situación que —según afirmó— no ha sido abordada por la dirección del Servicio de Salud.

El exsubdirector Médico del SSMN fue removido de su cargo mientras estaba con licencia médica tras una cirugía, mediante una carta en la que se le pidió la renuncia por “pérdida de confianza” y por no haber resuelto la lista de espera, un problema que él consideró imposible de solucionar en tan poco tiempo.

Según el comunicado emitido este mismo lunes, desde junio de 2024 el SSMN aplica un plan de control de ausentismo laboral basado en el artículo 11 de la Ley de Presupuestos. Una de las principales estrategias consiste en remitir a la Comisión de Medicina Preventiva e Invalidez (Compin) los casos de funcionarios que acumulan más de 180 días de licencias en un período de 24 meses, para su evaluación por comités especializados.

En ese contexto, el Servicio informó que el 30 de agosto de 2024 se presentó una denuncia ante el Ministerio Público contra médicos previamente condenados por emitir licencias fraudulentas, quienes habrían entregado documentos a 98 funcionarios, 59 de ellos con vínculo laboral vigente. “Esta acción reafirma el compromiso del Servicio con la probidad y el buen uso de los recursos públicos”, reafirmaron desde el SSMN.

Respecto al Hospital San José, el organismo afirmó que las acciones para enfrentar el ausentismo se implementan desde el segundo semestre de 2024 y fueron diseñadas por la Subdirección de Gestión de Personas del SSMN, en coordinación con equipos locales. Estas medidas, recalca el comunicado, son previas e independientes a la gestión del Dr. Ramírez como director subrogante del hospital, por lo que —afirman— no corresponde vincular su salida a este proceso.

Finalmente, el SSMN recalcó que la desvinculación del Dr. Ramírez, efectuada el 17 de abril de 2025, obedeció a la “pérdida de confianza” por parte del Director del Servicio. La decisión, expusieron desde el Servicio, “se basó en hechos que afectaron el funcionamiento de la Red Asistencial y en la falta de gestiones efectivas en ámbitos críticos, como la reducción de listas de espera, tanto en su rol como subdirector médico (desde octubre de 2023) como en su período como director (s) del Hospital”.